Torba delindi
Kamuoyunun gündeminde malum torba kanun var. Torbada, kamuya olan borçların yapılandırılması, istihdam ve sosyal güvenlik düzenlemeleri ve de memurlara ilişkin düzenlemeler yer alıyordu. Ancak Meclis’teki ilgili komisyonda borç yapılandırmaları torbadan alındı ve öncelik tanındı.
Kamuya olan borçların yapılandırılmasına ilişkin paketin, büyük torbadan ayrı ele alınması bence de son derece isabetli oldu. Zira yapılan eklemelerle birlikte 113 madde ve 163 sayfaya ulaşmış olan torba kanunun TBMM’den çıkması nereden baksanız Ocak ayına sarkacak gibi görünüyordu. Oysa vergi ve sigorta primi alacakları başta olmak üzere, kamu alacaklarının yapılandırılacağına ilişkin söylemler altı ay önce başlamıştı. Bu tür düzenlemelerde, piyasada beklenti oluştuktan sonra mümkün olan en kısa sürede sonuçlandırmak gerekiyor. Aksi halde hem piyasanın kendi içindeki para akışı hem de kamu idarelerinin tahsilat potansiyeli oldukça düşüyor.
Borç yapılandırmasına ilişkin paket, diğer torba düzenlemelerden ayrıldığına göre, önümüzdeki hafta TBMM’den geçerek en geç bu ay sonu yasalaşmasını bekleyebiliriz.
Şikayet mercii Bölge Çalışma’dır
Soru: Sadettin Bey; 8.30-17.00 mesai ödemesi yapıp, mesaiyi en erken 19.00’da bitiren ve hiçbir şekilde mesai ödemesi yapmayan bir iş yerinde bu durumu bildirmemiz gereken yetkili merci neresidir acaba? Şikayet durumunda işten çıkarılma durumu söz konusu olabilir mi? Bu bir yasayla engellenmiş midir? C. Yükseker
Cevap: Değerli okurum, bu gibi bir durumda ilk olarak işveren vekili veya işverene sorunu iletmek gerekir. Şikayet durumunda işten çıkarma olup olmayacağını siz daha iyi tahmin edebilirsiniz. Kurumsallaşmış ve insan kaynağını önemseyen şirketlerde bu gibi şikayetler işten çıkarma gerekçesi olamaz, olmamalıdır. Fakat buna rağmen işten çıkarılırsanız, duruma göre işe iade talebinde bulunabileceğiniz gibi, fazla mesai gibi haklarınız için Bölge Çalışma Müdürlüğü’ne başvurabilirsiniz.
Memur da vergi indiriminden yararlanır
Soru: Sadettin Bey, kamuda memur iken epilepsi teşhisi konulursa, vergi indiriminden faydalanabilir miyiz? Burhan A.
Cevap: Burhan Bey, vergi indiriminden yararlanabilmek için hangi hastalığa yakalandığınız değil, yüzde kaç engelli sayılacağınız önemlidir. Buna göre Gelir Vergisi Kanunu gereği, en az %40 oranında engelli raporu alırsanız ve bu rapor da Maliye Bakanlığı’ndan onaylanırsa, vergi indiriminden yararlanabilirsiniz.
Vekaletle de emeklilik talebinde bulunabilirsiniz
Soru: Merhaba, benim Aralık ayında emeklilik için günüm ve yaşım doldu. Fakat yurtdışında olduğumdan, bir kişiye vekalet versem ve işlemlerimi o takip etse olur mu? Yoksa benim şahsen gelmem mi şart mıdır? Zekeriye Balık
Cevap: Zekeriye Bey, başvuru için bizzat gelmenize gerek yok. Vekaletle de emeklilik talebinde bulunabilirsiniz.
Eşiniz ikramiyesini alabilir
Soru: Sadettin Bey, eşim SSK'lı olarak çalışıyor ve prim gün sayısı doldu. Hizmeti dolunca ikramiyesini alıp emekli olabilir mi? Emine Ateş
Cevap: Emine Hanım, ikramiyeden kastınız kıdem tazminatı olsa gerek. Eşiniz yaş hariç prim günü ve sigortalılık süresini doldurduğu taktirde kıdem tazminatını alarak işten ayrılabilir. Yaşını doldurduğu tarihte de aylığı bağlanır. 9 Aralık 2010
Kamuya olan borçların yapılandırılmasına ilişkin paketin, büyük torbadan ayrı ele alınması bence de son derece isabetli oldu. Zira yapılan eklemelerle birlikte 113 madde ve 163 sayfaya ulaşmış olan torba kanunun TBMM’den çıkması nereden baksanız Ocak ayına sarkacak gibi görünüyordu. Oysa vergi ve sigorta primi alacakları başta olmak üzere, kamu alacaklarının yapılandırılacağına ilişkin söylemler altı ay önce başlamıştı. Bu tür düzenlemelerde, piyasada beklenti oluştuktan sonra mümkün olan en kısa sürede sonuçlandırmak gerekiyor. Aksi halde hem piyasanın kendi içindeki para akışı hem de kamu idarelerinin tahsilat potansiyeli oldukça düşüyor.
Borç yapılandırmasına ilişkin paket, diğer torba düzenlemelerden ayrıldığına göre, önümüzdeki hafta TBMM’den geçerek en geç bu ay sonu yasalaşmasını bekleyebiliriz.
Şikayet mercii Bölge Çalışma’dır
Soru: Sadettin Bey; 8.30-17.00 mesai ödemesi yapıp, mesaiyi en erken 19.00’da bitiren ve hiçbir şekilde mesai ödemesi yapmayan bir iş yerinde bu durumu bildirmemiz gereken yetkili merci neresidir acaba? Şikayet durumunda işten çıkarılma durumu söz konusu olabilir mi? Bu bir yasayla engellenmiş midir? C. Yükseker
Cevap: Değerli okurum, bu gibi bir durumda ilk olarak işveren vekili veya işverene sorunu iletmek gerekir. Şikayet durumunda işten çıkarma olup olmayacağını siz daha iyi tahmin edebilirsiniz. Kurumsallaşmış ve insan kaynağını önemseyen şirketlerde bu gibi şikayetler işten çıkarma gerekçesi olamaz, olmamalıdır. Fakat buna rağmen işten çıkarılırsanız, duruma göre işe iade talebinde bulunabileceğiniz gibi, fazla mesai gibi haklarınız için Bölge Çalışma Müdürlüğü’ne başvurabilirsiniz.
Memur da vergi indiriminden yararlanır
Soru: Sadettin Bey, kamuda memur iken epilepsi teşhisi konulursa, vergi indiriminden faydalanabilir miyiz? Burhan A.
Cevap: Burhan Bey, vergi indiriminden yararlanabilmek için hangi hastalığa yakalandığınız değil, yüzde kaç engelli sayılacağınız önemlidir. Buna göre Gelir Vergisi Kanunu gereği, en az %40 oranında engelli raporu alırsanız ve bu rapor da Maliye Bakanlığı’ndan onaylanırsa, vergi indiriminden yararlanabilirsiniz.
Vekaletle de emeklilik talebinde bulunabilirsiniz
Soru: Merhaba, benim Aralık ayında emeklilik için günüm ve yaşım doldu. Fakat yurtdışında olduğumdan, bir kişiye vekalet versem ve işlemlerimi o takip etse olur mu? Yoksa benim şahsen gelmem mi şart mıdır? Zekeriye Balık
Cevap: Zekeriye Bey, başvuru için bizzat gelmenize gerek yok. Vekaletle de emeklilik talebinde bulunabilirsiniz.
Eşiniz ikramiyesini alabilir
Soru: Sadettin Bey, eşim SSK'lı olarak çalışıyor ve prim gün sayısı doldu. Hizmeti dolunca ikramiyesini alıp emekli olabilir mi? Emine Ateş
Cevap: Emine Hanım, ikramiyeden kastınız kıdem tazminatı olsa gerek. Eşiniz yaş hariç prim günü ve sigortalılık süresini doldurduğu taktirde kıdem tazminatını alarak işten ayrılabilir. Yaşını doldurduğu tarihte de aylığı bağlanır. 9 Aralık 2010